2019 年2月22日下午，公司在紫京大酒店二楼会议室召开2018年度总结表彰大会暨五届一次员工持股会会员代表大会、五届一次职工股东代表大会。公司领导郑忠甫、闫渤堂、林培兰、王钧铭参加会议并为年度先进集体和先进个人颁奖；公司顾问、2018年度先进集体、先进班组、先进个人以及持股会会员、股东代表、中层副职以上领导、部分生产骨干等，共100多人参加了会议。郑忠甫、闫渤堂同志分别主持了会议。
会上，郑忠甫同志作了《董事会工作报告》，林培兰同志宣读了《关于表彰2018年度先进集体和先进个人的决定》、作了《关于修改员工持股会章程的报告》、《关于修改公司章程的报告》，王钧铭同志作了《第五届员工持股会理事会理事选举办法》、《第五届员工持股会理事会成员候选人推荐说明》、《第五届董事会和监事会成员选举办法》、《第五届董事会和监事会成员候选人推荐说明》，王永强、王济伟同志还分别作了《监事会工作报告》和《财务工作报告》。
员工持股会会员大会选举郑忠甫、闫渤堂、林培兰、李洪福、吕连强、王济伟、张磊、孟令杰、王振华为第五届员工持股会理事会成员，五届一次理事会选举郑忠甫同志为理事长，理事长提名王济伟同志为秘书长；职工股东代表大会选举郑忠甫、闫渤堂、林培兰、李洪福、吕连强为第五届董事会成员，五届一次董事会选举郑忠甫为董事长，董事会聘任郑忠甫为公司总经理，闫渤堂、林培兰、王钧铭、吕连强为副总经理，王济伟为财务审计总监、刘彩霞为财务审计副总监；选举王永强、刘彩霞、李军平、丁国辉、孙永俊为监事会成员，五届一次监事会选举王永强为主任监事。最后，林培兰同志作了《关于在第五届股东代表大会换届前继续为退休职工发放老人节慰问金和物业费补贴的报告》,大会全体通过了《大会决议》.
郑董事长在报告中指出，第四届董事会任职以来，公司领导班子团结带领广大员工，认真贯彻十八大、十九大会议精神，面对经济下滑、转型升级等不利形势，团结一致，坚定信心，顶住压力，克服困难，较好地完成了各项任务，促进了企业的稳步健康发展。2018年同比2010年经营收入增长35%、企业资产总值增长66%、一线职工人均收入增长了68.1%，经营效益实现稳步增长，企业继续保持健康发展良好势态。公司先后荣获或保持了全国先进物流企业、全国百强物流企业、中国道路运输企业100强、全国模范职工之家、国家纳税信用A级企业、省级文明单位、富民兴鲁劳动奖章、全省思想政治工作先进单位、山东省优秀物流企业、全省交通系统先进单位，以及富民兴潍劳动奖状、全市服务业发展先进单位、全市文明诚信示范单位、全市交通系统先进单位、劳动保障守法诚信A级单位、潍坊市重点物流企业等称号
一、重大项目建设按期推进，基础设施不断完善。1.联运大厦2014年建成启用，已成为我公司标志性建筑和展现企业实力的重要窗口；2.昌潍物流园区一期工程2011年底投入使用，极大提升了我公司物流基础设施规模和水平；3.驾驶员考试服务中心2013年建成，软硬件条件都位于同类考场前列；4.客运配套场站项目积极推进，主要建设机动车登记服务站、二手车展厅、客运停车场、机动车环保及安全检测站、修理车间、服装厂生产车间及办公用房等。5.高新区综合服务项目中的润通二手车市场和机动车检测站于2018年建成启用；6.集装箱集散站完成场地和办公大楼改建，为业务扩大发展创造了良好条件；7.滨海区大运公司综合项目在体现效益的同时，在滨海区预留了发展空间。另外，春鸢路加油站于2018年正式建成投入使用，实现了保值增值。
二、各项业务不断拓展增长，综合竞争力进一步增强。
1.客运业务努力保持稳定发展。公路客运总站面对不利形势，通过狠抓内部管理，强化员工培训，开展智慧车站建设，大力拓展业务，开通了滨海直通车以及多个景点的旅游直通车业务。旅游车队作为新的客运增长点，在发展旅游包车、通勤班车校车及汽车租赁业务上不断做大做强；客运分公司努力做好班线更新及延续经营、吸引整合了寒亭、坊子等公司营运车辆；出租公司不断细化内部管理，规范服务行为，爱心车队积极开展公益活动，积极开拓网约车业务。旅行社积极探讨管理运营新模式。
2.物流货运业在升级转型、做大做强上取得重大进展。2016年，南方、万方、西北和昌潍四个物流园区进行整合，成立了物流分公司，积极搞好园区运营，开发了联运物流信息平台，加强智慧物流建设，已逐步形成了管理服务提升、业务加快发展的良好势态。2018年，还与上海远孚物流集团合作成立了山东远孚联运供应链管理有限公司，呈现良好前景。集散站 2016年12月开通了一带一路国际多式联运大通道，还开通冷链集装箱班列、东北玉米粮食班列、中欧班列回程班列等，同时还购置了4部专用车辆、整合20余部社会车辆，组建了集装箱多式联运车队，积极开拓集装箱“门到站”、“站到门”的公铁联运业务，呈现良好发展势头。
3.多营业务保持较快发展，效益比重大幅提升。驾训公司先后购置新型教练车，使教练车总数达到了181辆，成为具有ABC全车型、全市规模最大的驾校之一；驾训昌潍分公司先后开展了营运车、危化品、网约车等驾驶员从业资格培训业务，业务稳定发展。机动车交易中心通过开展二手车评估、车购税代征，收购润通旧机动车公司等方式逐步做大二手车业务，同时还积极探讨建设高端的二手机交易市场—联运车城；房地产分公司先后开发了联运首座、昌乐水木清华、联运家园等项目，并基本顺利销售完毕。同时，运作了滨海桂冠房地产项目、购买了海澜洲际大厦共7层房产，同时，成立了物业公司，除做好联运家园、道口小区和联运大厦的服务外，还招揽了运管处办公大楼、海澜洲际大厦等物业服务项目。安达机动车检测公司于2013年成立，拓展了机动车环保检测业务。2018年，新建高新站和宝通站环保检测站。服装公司根据市场形势和业务发展需要，今年将其合并到机动车交易中心经营管理。保险代理公司于2016年经省保监局批准后成立，在做好公司自有车辆保险业务的基础上，推广货运险、家庭财产险等非车险业务；翰学教育培训公司于2018年下半年成立，开展教育培训业务。为了拓展业务渠道，逐步实现新旧动能转换，经长期调研，公司联合中科院博士与中化弘润合作，利用多项专利技术成立了潍坊弘润新材料有限公司，开展高分子新材料产品研发生产与销售，在业务拓展上迈出重要步子。
四、深化改革、强化管理，企业运行质量进一步提高。1.不断完善内部承包和收入分配机制，确保生产经营稳定的基础上不断提升员工收入水平。2.进一步加强财务和审计核算管理，提高财务管理水平。3.不断改革完善用人机制，优化队伍结构。于2016年组织了 “综合素质提升全员培训”；加强劳动用工管理，连年被市人社部门评为“人力资源社会保障诚信示范单位”。4.加大安全生产管理力度，公司连年被评为“交通系统安全生产先进单位”。5.继续推行ISO质量管理体系，做好ISO9001-2015质量体系的运行。6.强化综合管理，营造良好经营环境。7.研发实施了OA自动化办公系统，提升了办公效率和办公质量。
五、党建和企业文化建设迈上新台阶。1.积极开展学习教育、“党的群众路线教育实践活动”、“两学一做”等学习活动，全面贯彻落实党的十八大、十九大精神。2.狠抓班子建设，群众威信和表率作用不断增强。3.抓好基础党建工作，规范党建工作。4.开展企业文化和精神文明建设。公司每年都通过省级文明单位复查，每年都组织开展职工运动会等健身娱乐活动，丰富了职工业余生活；做好公司网站及内部期刊等工作，积极推行企业VI视觉识别系统，树立了良好形象。5.关心职工生活，努力改善职工待遇。努力提高职工工资及养老、失业、医疗等保险金，提高了企业年金；参照机关事业单位标准为职工发放物业补贴、取暖补贴，按时发放夏季高温补贴；逐步改善员工办公经营环境条件；组织包括退休职工在内的全体职工查体；组织老职工和先进职工旅游；七一、八一、老人节、春节等，召开座谈会并发放慰问品、慰问金，增强了向心力、凝聚力，企业始终保持了风清气正、和谐向上的良好局面。
六、今后三年的主要任务和工作
今后三年的主要工作要点是：建设5个重点项目，实现6个大幅提升，确保3个平稳发展，做好3个保障工作。
1.建设5个重点项目：客运配套场站工程（包括联运车城、机动车检测线等）、高分子新材料项目、豪德装饰材料市场、高新综合服务项目、昌潍物流园二期工程。
2.实现6个大幅提升：物流业务、集装箱业务、二手车交易、机动车检测、旅游客运、豪德装饰材料市场等要有大幅提升。
3.确保3个平稳发展：客运业务、汽车出租、驾驶员培训，及其它多营业务包括职业培训、物业、服装、保险代理、旅游、教育培训等业务要保持平稳发展。
4.主要保障措施：进一步强化内部管理、优化业务结构、完善用人机制、抓好党建和精神文明建设工作。
5.要为员工做好以下几件实事：(1)职工收入三年内增长20%以上；(2)职工统筹养老金、企业年金和住房公积金平均增长20%以上；(3)物业补贴、取暖费等参照机关事业单位按时到位发放，并及时按标准发放高温补贴；(4)发放一线职工（如驾驶员等）岗位补贴；(5)为一线职工发放交通补贴；(6)提高职工夜班补贴标准；(7)争取继续为退休职工发放老人节慰问金及物业补贴；(8)为优秀托管员工统一缴纳社保。
大会号召，公司广大员工要在新一届董事会的领导下，团结一致，开拓进取，为实现企业的持续、稳步、健康发展而努力奋斗！
二○一八年度先进集体和先进工作者名单
一、二○一八年度公司荣获和保持的荣誉称号
交通运输部重点联系企业
全国先进物流企业
省级文明单位
山东十佳物流园区
潍坊市重点物流企业
全市劳动保障守法诚信A级单位
市直交通运输系统先进党组织
二、二○一八年度公司先进集体名单
先进单位（2个）：公路客运总站、物流分公司
安全生产先进单位（1个）： 汽车出租分公司
先进处室（1个）：审核处
三、二○一八年度公司先进班组名单（16个）
公路客运总站：检查科、计调部、市场开发部
物流分公司：万方物流园、西北物流园
房地产开发分公司：公路客运综合配套服务场站项目部
客运公司：综合办公室、安全科
机动车交易中心：装饰材料市场办公室、缝纫车间
安达机动车检测公司：检测车间
集装箱集散站：现场作业部
驾训公司：培训科、考试服务中心
驾训昌潍分公司：教研组
汽车出租分公司：业务科
四、二○一八年度公司先进工作者名单（31人）
丁红宝、于 强、宋永学、康 磊、孙 骥、周金铂、
刘彬良、刘红艳、马 慧、肖亚男、高 波、刘珍珍、
潘龙升、赵大寨、孙刚山、张 冰、王俊池、马旭日、
曹志庆、翟文瑞、张金栋、孙养军、孟凡江、蔡立年、
路传翔、付 源、赵洪菊、宋 敬、王玲虎、孙晓明、
赵洪畿
大会会场
大会主席台
大会会场
郑忠甫同志主持会议并作董事会工作报告
闫渤堂同志主持会议
林培兰同志作报告
王钧铭同志作报告
李洪福同志
吕连强同志
先进单位及先进处室领奖
先进班组领奖
先进班组领奖
先进班组领奖
先进班组领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
先进个人领奖
王永强同志作监事会工作报告
王济伟同志作财务工作报告
先进单位代表物流分公司郑兵同志发言
安全先进生产单位代表汽车出租分公司路传翔同志发言
先进个人代表房地产开发分公司赵大寨同志发言
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