征程万里风正劲 锚定航向立潮头——公司召开五届四次职工股东代表暨2021年度总结表彰大会

2022年1月6日下午，公司成功召开五届四次职工股东代表暨2021年度总结表彰大会。公司领导郑忠甫、闫渤堂、林培兰、李洪福、吕连强同志参加会议并为先进集体和先进工作者颁奖；公司2021年度先进集体和先进班组代表、先进工作者、职工股东代表及部分员工共80多人参加了会议。

会上，郑忠甫同志作了《董事会工作报告》，闫渤堂同志主持会议，林培兰同志宣读了《关于表彰2021年度先进集体和先进工作者的决定》，王永强、王济伟同志分别作了《2021年度监事会工作报告》、《2021年度财务工作报告》，公司先进单位代表机动车交易中心张冰、安全生产先进单位代表公路客运总站高金奎、先进工作者代表安达检测公司孟凡江同志分别作了表态发言。

郑董事长在讲话中指出，2021年是“十四五”开局之年，也是我国现代化建设进程中具有特殊重要性的一年。这一年来，我们积极应对复杂形势与严峻挑战，持续统筹抓好疫情防控和经营发展工作，努力奋进，各项工作均取得了较好成绩，全年完成综合联运量96万吨、客运量422万人次，公司收入、利润和一线员工平均个人收入同比基本持平；企业荣获和保持了中国道路运输百强诚信企业、全国交通运输抗击新冠肺炎疫情先进单位、交通运输部重点联系道路企业经济运行分析工作先进单位、纳税信用A级纳税人、2021年春运工作成绩突出单位、省级文明单位、省诚信建设示范企业、省五星级物流企业、II级物流园区等荣誉称号，成绩来之不易。

郑董事长在安排2022年的工作时指出，2022年国内外经济形势依然复杂严峻，疫情防控常态化、行业政策与市场形势影响依然存在，稳定将为重中之重，只要我们继续保持定力，增强信心，在创新进取中持续发力，在埋头苦干中增强实力，在提质增效中挖掘潜能，就一定能克服各种困难，实现新发展。

今年工作总的指导思想和工作思路是，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以十四五规划为契机，坚持稳中求进总基调，坚持新发展理念，加快新旧动能转换，化下行压力为转型动力，赋能高质量发展。在经营上，深挖蛰伏潜能，进一步提高资源利用率，同时以新项目、新业务为着力点，培育增长动力源，打造业务新引擎。在管理上，继续实施以智能化为引领的创新驱动发展战略，推进管理体系和管理能力现代化；进一步完善用人机制，突出抓好员工队伍的稳定，激发内在动力。在服务上，在为业户赋能以及增强业户粘性的同时，继续增强“客户体验”意识、锻造服务亮点、形成服务品牌，在努力打造“四个一流”（一流设施、一流技术、一流管理、一流服务）的现代化综合服务企业上，取得新进展，见到新成效。

郑董事长在安排公司今年的主要工作时强调，要重点做好以下工作：

1.客运业务要在稳定发展基础上实现转型升级；2.物流货运业务要争取形成突破发展的新局面；3.各项多营业务要奋力书写高质量跨越式发展新篇章。

做好今年工作的主要保障措施是：1.加强财务审核管理，提高企业经济效益；2.突出抓好安全生产，确保企业稳健发展；3.强化人力资源管理，提升企业核心能力；4.完善固定资产管理，提高资产使用效益；5.抓好服务质量管理，打造文明服务窗口；6.党建引领群团共建，推进精神文明创建；7.持续开展职工关怀，提高职工幸福指数。